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企福物業(yè)2019年度園區(qū)主管“儲備干部”結(jié)業(yè)典禮

企福物業(yè)2019年度園區(qū)主管“儲備干部”畢業(yè)典禮近日舉行,12位來自基層的年輕學(xué)員全部順利畢業(yè)。接下來他們將經(jīng)歷5個月的樓盤帶教培訓(xùn),通過考評后將被輸送至園區(qū),擔(dān)任園區(qū)主管(見習(xí)期3個月)。這是企福物業(yè)建立管理人才培育機制后,第三批從基層培育儲備的園區(qū)主管。企福天地黨支部書記楊慧林、企福物業(yè)總經(jīng)理周英出席。


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在個人成長分享環(huán)節(jié),企福華康科技園區(qū)的馮世君讓人印象深刻。他說:在這次學(xué)習(xí)過程中,我印象最深刻的就是周總開班儀式上的“榜樣的力量”,我在生活中真正感受到了這一點。在進入“儲備干部”培訓(xùn)班的第二天,我接到了兒子從老家打來的電話。他兩年前考上了土木工程師證,今年證書升級,需要大專文憑,但他在這次成人高考中失利。我問他接下來要怎么做?兒子告訴我:“你這么大年紀(jì)了還在學(xué)習(xí),我當(dāng)然也要繼續(xù)努力,不斷學(xué)習(xí),爭取下次通過考試!”榜樣的力量真的很強大,我也真的很高興我的學(xué)習(xí)態(tài)度能夠影響到兒子,給予他努力的動力。未來,我會繼續(xù)努力學(xué)習(xí),不斷拓展自己的專業(yè)素質(zhì),讓兒子以我為傲,讓客戶感受到我們的專業(yè)!我很感激公司給了我這次機會,讓我可以不斷提升自己。




本次培訓(xùn)還制定了PK制度,“儲備干部”12人分為A、B兩組進行分?jǐn)?shù)PK制,通過每次培訓(xùn)的出勤、回答問題、成長跟蹤表等情況進行分?jǐn)?shù)累積,最終B組梅杰組以100分的差距獲勝,成為本次PK賽的冠軍。


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